在我国修法确立：利用职权打击、挤兑、为难科研人员将受处罚

在我国修法确立：利用职权打击、挤兑、为难科研人员将受处罚 北京市12月24日电 (小编 张素 梁晓辉)十三届全国人民代表大会常务委员会第三十二次大会24日决议根据了修定后的科技发展法。旧法确立，利用职权打击、挤兑、为难科技进步工作人员的，对立即承担的管理人员和其它立即责任人依规给与处罚。

科技进步发展法于1993年施行实施，曾在2007年开展修定。本次修定，涉及到健全法律服务宗旨、加强基础研究、加强战略高新科技能量、健全我国自主创新管理体系、促进重要关键技术科技攻关、提升地区科技创新合理布局、扩张高新科技对外开放协作等层面。

旧法集中体现我国尖端科技改革发展工作经验成效。如“要求推动专利权所属和利益分配原则改革创新，探寻授予科技进步工作人员职位科研成果使用权或是长期性所有权规章制度”，而且“激励科研机构采用股份、股指期货、年底分红等方法鼓励科技进步工作人员”。

与此同时，旧法还全方位体现了推动自主创新的实践活动要求。如“处理科技型企业股权融资难点”，要求我国健全科技型企业发售股权融资规章制度，通畅科技型企业中国发售融资方式，充分发挥金融市场服务项目创新的股权融资作用。

对于科技人员事务性工作压力较重问题，旧法要求健全科技进步人员管理制度，提高服务态度和确保工作能力，简单化流程管理，防止重复定期检查评定，缓解科技进步工作人员科技项目申报等领域的压力，确保科技进步工作人员科学研究時间。

值得一提的是，本次修定还确立我国较高科学技术奖等奖项。我国较高科学技术奖于2000年宣布开设，是我国科技领域的最高奖项。截止到2021年11月，一共有35位优秀科学合理工作人员得到该奖。(完)