校企合作联合塑造“农村CEO” 探寻农村人才的培养新模式

校企合作联合塑造“农村CEO” 探寻农村人才的培养新模式 深圳市1月4日电 (朱族英)“中国农大-腾讯官方为村农村CEO方案”企业年会暨第一期开班式4日在深圳市举办。来源于云南省、四川、广西省、江西省、广东省等地的全国各地50多名参与农村岗位经理人培训的学生打开历时九个月的学习培训、实践与待岗锻练。

据了解，该方案根据中国农大在云南省多地进行的乡村振兴自主创新试验，及其腾讯官方为村在数字乡村行业的探寻，采用专业学习、村子实践、待岗锻练的阶段性多元化培养方式，塑造一批青年人才，填充落后地区地域农村营业性优秀人才缺乏的薄弱点，探寻乡村振兴人才的培养的自主创新方式。

图为“中国农大-腾讯官方为村农村CEO方案”企业年会暨第一期开班式当场。 “中国农大-腾讯官方为村农村CEO方案” 供图 中国农大文史类讲席教授李小云强调，乡村振兴与城镇化发展正促进农村变成一个新的经济室内空间，重归农村的价值推动大量的人回乡创业与生活。该方案想要根据三年的试验，来探索农村经理人的塑造体制，包含探寻塑造农村经理人，怎么让经理人在农业合作社、农户经济发展机构及农村公共事务管理中充分发挥，及其高等职业教育怎样能够更好地适用农村经理人的塑造等。

腾讯官方集团公司高級管理咨询杨国安觉得，我国要很多可以运营农村财产的运营优秀人才和一批高品质的经理人，运营财产是传统式乡村治理中较为欠缺的，刚好也是现代企业最善于的，公司根据本身的优点和工作能力，为乡村振兴作出贡献，是探寻可持续性价值自主创新的主要反映之一。该方案是腾讯官方“科技向善”的关键实践活动。

来源于四川阆中市的学生意味着关键是一名农村妇女创业工作人员，他2017年离职返回故乡四川省阆中市沙溪镇街道办金鼓村，领着群众一同栽种番石榴。目前为止，关键和群众完成无花果种植经营规模发展趋势超100亩，年销售额超300万余元，领着105户无花果种植户创收发家致富。关键表明，他希望根据该方案来提高本身的运营管理能力，领着村里人得到大量机遇。

据统计，该方案发展对象包含乡村振兴关键扶持县的底层农村干部、农村致富创业领头人、农村妇女创业工作人员、农村行业龙头、农业合作社中的青年人专业管理人才、当地早已大学毕业的在校大学生等。优秀学生可获腾讯官方创业资金在农村开展自主创业。(完)